Was ist ein Handelsunternehmen?
Der Betrieb von diese Geschäftsform unterliegt gesetzlichen Regelungen . Der Begriff der Existenz einer solchen Struktur ist gesetzlich definiert.
Es gibt verschiedene mögliche Formen, je nachdem, ob es sich um Personengesellschaften oder Kapitalgesellschaften handelt, ob zivil- (sci …) oder gewerblich und schließlich nach ihrem Steuerregime (IS-Steuer oder nicht).
SA, SAS, SARL, EURL sind Handelsunternehmen.
Das Leben dieser Unternehmen ist geprägt von einer Reihe von Bühnen und Ereignissen, insbesondere:
- Die Verfassung der Gesellschaft bei der Ausarbeitung der den Vertrag zwischen den Gesellschaftern bildenden Gesellschaftsvertrag,
- die Ernennung des Geschäftsführers mit der Festsetzung seiner Vergütung,
- Besprechungen abhalten bei bestimmten Ereignissen (wie Kapitalerhöhung, Einziehung von Aktien, Hauptversammlungen zur Feststellung des Jahresabschlusses usw.), gegebenenfalls die Übertragung des Unternehmens oder die freiwillige oder freiwillige Einstellung der Tätigkeit (Liquidation oder Auflösung).
Abgesehen von den Verpflichtungen gegenüber den Gesellschaftern unterliegen diese Gesellschaften strengen Rechnungslegungsvorschriften. Sie müssen je nach Fall einen Buchhalter oder einen Wirtschaftsprüfer hinzuziehen.
Diese Datei informiert Sie über die wesentlichen Elemente, die Sie in der Angelegenheit wissen sollten.
Entscheiden Sie sich für eine LLC
Die beliebteste unter den von Unternehmern geführten Handelsgesellschaften, die Gesellschaft mit beschränkter Haftung, zeichnet sich durch ihre relativ einfache Bedienung zu einem vernünftigen Preis bei gleichzeitiger Beschränkung der Haftung der Gesellschafter für ihre Einlagen aus.
Ein weiteres Interesse, der Kapitalbetrag zur Gründung einer GmbH, wird nicht besteuert. Jeder kann so viel Geld in sein Geschäft investieren, wie er möchte. In Wahrheit kann diese Maßnahme für diejenigen, die keine finanziellen Kenntnisse haben, irreführend sein. Die Gründung der meisten Unternehmen erfordert ein Minimum an Finanzierung. Darüber hinaus erzeugt die Tätigkeit auch Finanzierungsbedarf.
Die Bildung eines geeigneten Kapitals ist daher zur Einhaltung der Fristen zwingend erforderlich. Zudem vergibt ein Finanzinstitut kein Darlehen, wenn das Eigenkapital nicht ausreicht. Eine alternative Lösung besteht darin, die Girokonten von Mitarbeitern zu verwenden.
Der Betrieb der SARL
Für die Genehmigung des Jahresabschlusses ist eine Hauptversammlung obligatorisch, für alle Handlungen der laufenden Geschäftsführung kann der Geschäftsführer entscheiden, für die anderen Arten von Beschlüssen muss eine Versammlung mit den Aktionären abgehalten werden.
Die Zahl der Mitarbeiter ist auf 50 begrenzt. Was nicht wirklich eine Bremse ist, denn LLCs mit einer solchen Aktionärsstruktur sind selten. Sobald die Zahl der Investoren wichtig wird, wird ein anderer Status privilegiert: SAS.
Aus steuerlicher Sicht wird diese Unternehmensform mit der Körperschaftsteuer besteuert, kann aber unter bestimmten Voraussetzungen für die Einkommensteuer optieren.
Die Wahl von EURL
Hier ist die kleine Schwester der LLC, die es dem Unternehmer ermöglicht, alleiniger Gesellschafter in seinem Geschäft zu sein. Ein Unternehmen zu gründen, indem er sich für die EURL entscheidet, bedeutet nicht, dass er das Abenteuer allein beginnt. Es kann in der Tat Mitarbeiter haben, die seinen Betrieb und seine Entwicklung sicherstellen.
Diese Rechtsform beinhaltet die Besonderheiten (Beschränkung der Haftung auf Einlagen des Alleingesellschafters, kein Mindestkapital etc.) und die Funktionsweise der Gesellschaft mit beschränkter Haftung.
Es ist eine besondere Form davon. Abgesehen davon, dass es gibt nur einen partner , ist das Standardsteuersystem die Einkommensteuer. Es besteht jedoch die Möglichkeit, sich für die Körperschaftsteuer zu entscheiden. Hinsichtlich der Versammlungen bleiben die Formalitäten (Genehmigung des Jahresabschlusses etc.) die gleichen, jedoch handelt es sich um Beschlüsse des Alleinaktionärs und nicht um Versammlungen im eigentlichen Sinne. Wir können leicht verstehen, warum …
Eines der Risiken dieser Art von Unternehmen besteht darin, sich wie ein Einzelunternehmen zu verhalten. Nein, die EURL ist ein moralisches Unternehmen. Dies muss der Unternehmer bei seiner Geschäftsführung berücksichtigen, um nicht durch Verwechslung seines Privatvermögens mit dem des Unternehmens in den Missbrauch des sozialen Wohls zu verfallen.
Außerdem ist das Interesse dieser Form im Vergleich zu ihrem Cousin, der Individual Company, ein besserer Schutz ihres Erbes auf Kosten einer komplizierteren und teureren Operation. Beachten Sie, dass es jetzt möglich ist, ein Einzelunternehmen zu gründen und gleichzeitig Ihr Vermögen zu schützen: Dies ist die EIRL.
In Bezug auf die Buchhaltung wird dem Unternehmer, obwohl er das Recht hat, diese Aufgabe selbst zu erfüllen, dringend empfohlen, die Dienste einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Anspruch zu nehmen. So kann er sich auf das Herzstück seines Berufs und die Entwicklung seines Unternehmens konzentrieren.
Einrichten einer SAS
Aufgrund der gemeinsamen Beobachtung, dass die SA zu starr sei, um Unternehmertum zu fördern, schufen die Behörden in den 90er Jahren eine neue, sehr flexible Rechtsform zur Entwicklung von Unternehmen mit hohem Potenzial, die SAS.
Die Vereinfachte Aktiengesellschaft zeichnet sich dadurch aus, dass den Aktionären große Freiheiten bei der Organisation ihrer Tätigkeit und wenige Beschränkungen gelassen werden. Tatsächlich wird kein Mindestkapital vorgeschrieben und das Verhältnis zwischen den Gesellschaftern wird durch die Satzung frei definiert. Die Ausarbeitung der Satzung erfordert daher die Hilfe eines Sachverständigen, denn sie ist ein sehr sensibler Teil für das zukünftige gute Funktionieren des Unternehmens und das gute Verständnis zwischen den Anlegern.
Beachten Sie, dass es wie bei der EURL die SASU (vereinfachte Ein-Personen-Aktiengesellschaft) für den Schöpfer gibt, der die alleinige Kontrolle über sein Geschäft haben möchte.
SARL oder SAS?
Immer wiederkehrende Frage in den Foren. Obwohl aufwendiger in der Umsetzung und kostspieliger (Verpflichtung eines Abschlussprüfers, Bestellung eines Vorsitzenden etc.), hat diese neue Rechtsform aufgrund ihrer Flexibilität viele Unternehmer angezogen.
Es eignet sich besonders, wenn das Unternehmen über ein starkes Entwicklungspotenzial verfügt und neue Gesellschafter gewinnen möchte. Zwischen den beiden Rechtsformen bestehen Unterschiede, wie beispielsweise der soziale Status des Managers, der notwendigerweise Angestellter der SAS ist.
Die Beantwortung dieser Frage erfordert eine eingehende Untersuchung des Projekts durch einen Rechtsexperten.
